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安省雇主担保L女士(销售经理) 省提名获批!

 

2022年3月,L女士,销售经理,安省雇主担保省提名获批。有关详情如下

 
客户背景45岁,本科经济管理专业(无学位),10余年销售经理工作经验;雅思6分;1个子女。
 
移民目的子女教育、生活环境。 
 

【咨询过程】
L女士毕业于国内某知名大学,本科学习经济管理专业。L女士跟先生一起经营企业,她在企业主要负责销售经理的工作。两人育有一个孩子,家庭条件非常好。L女士移民的主要目的就是为了孩子的教育和未来发展的选择,经过筛选,锁定加拿大为移民选择。

2021年4月,L女士在朋友的介绍下联系到加中寰球,通过与专业的移民顾问详谈之后,认为加中寰球的移民专家对项目解读全面准确。L女士将自己的情况和顾虑告诉加中寰球资深顾问,加中寰球移民顾问经综合评估后给出相应的申请方案,认为L女士适合加拿大安省雇主担保项目。

L女士工作经验丰富,社保记录文件完整,英语能力不错。签约之后,我司很快为L女士匹配到与其工作经验相符的销售经理职位。随后我们文案团队开始为L女士准备详细全面的文件递交EOI,EOI分数为40分,2021年9月22日EOI获邀,2022年3月,L女士收到省提名获批信。

匹配雇主和岗位】
大多地区外,一家度假酒店。
匹配岗位:NOC 0601销售经理
 
SWOT分析
S优势:
L女士雅思6分,工作经验充足,EOI筛选分数40分(对于国内申请人属于最高分)。
 
我司有丰富的雇主资源。在顾问和海外律师的共同筹划下,为L女士快速匹配到一家大多地区外的度假酒店。申请人语言沟通能力很好,面试后很快获得了Job Offer, 年薪:7.4万加币;

L女士岗位匹配度高,工作经验多,能提供配套的证明文件。 

W劣势:
优秀雇主,优秀申请人,专业合理的方案。无劣势。

O机会:
L女士的岗位完全匹配,行业完全匹配,雇主加分,EOI筛选分数达到最高分40分,为后续的省提名成功做了保障。 

T风险:
 
审理流程
2021-5-4,签约开始准备资料;
2021-7-26,获得雇主Offer;
2021-8-12,递交EOI;
2021-9-22,EOI获邀;
2021-10-1, 递交省提名申请;
2022-3-14, 收到省提名获批信。

 

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